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刘桃仔细地检查了布料，很快发现了问题所在。经过一番思考，她决定拿起手机向上司汇报这一情况。
没过几分钟，杨糯快步从办公室走了过来，脸上带着明显的不悦。她直视着刘桃，用一种生硬的语气问道：“怎么回事？”
刘桃低下头，声音微弱地回答道：“布料的色差很明显，可能是因为成检那边检查时的灯光不够明亮，导致他们没有发现这个问题。”
杨糯闻言，迅速追问：“跟成检联系了没有？怎么处理？”
刘桃显然已经尝试过联系，但对方似乎不太愿意配合，她回答说：“那边代班的班长现在正忙，还没有时间过来。”
杨糯一听这话，立即意识到这显然是不把她的QA部门放在眼里。于是，她迅速拿起手机拨通了成检主管的电话，收起了刚刚的那副面孔，一脸堆笑地说道：“阿玉，现在有一批布料出现了色差问题，你有时间过来看一下吗？客户这边有点急。”
电话那头，杨糯的语气显得既亲切又急切，她知道在质量管理上，及时沟通解决问题至关重要。
电话那头，成检主管玉姐听到杨糯的描述，也意识到了情况的紧急性。她立刻答应道：“好的，我这就过去。”
挂断电话，杨糯转向刘桃和李浩 ，一脸轻松说道：“阿玉马上就到，放心，会跟你解决的。”
李浩点了点头，脸上的表情稍微缓和了一些。他知道，杨糯作为质量抽验部门的负责人，处理这类问题经验丰富，她的介入无疑会让事情朝着正确的方向发展。
刘桃也松了口气，现在有了杨糯在处理，她感到工作上的压力顿时减轻了许多。作为组长，她自然不愿看到自己的团队遇到难题，但既然问题摆在了面前，及时且有效地解决无疑是最为关键的。
杨糯再次查看了手机上的信息，确认了阿玉即将到来的消息后，便开始着手安排接下来的工作。“方梦，你们来检查这缸号抽中的其他布卷，看看是否还有同样的问题。赶紧行动吧。”
听到指令，方梦立刻点头表示明白，并与陈梅迅速开始了行动。
李慧虽然在边上的机器上不紧不慢地进行着检验工作，但她的目光也时刻关注着周围的动态。对于她这样一个初来乍到的新人来讲，每一次的经历都是宝贵的学习机会，让她逐渐积累起处理工作中突发事件的经验。
整个场景中的每一个细节，从杨糯的应对措施到团队的协作流程，都为李慧提供了
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